按照《樂山市關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(樂人社發(fā)〔2012〕99號)和《樂山市事業(yè)單位引進高層次人才、緊缺人才暫行辦法》規(guī)定，結合峨眉山林業(yè)管理所實際，現(xiàn)將峨眉山林業(yè)管理所2016年面向社會公開考核招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

負責依法保護管理景區(qū)范圍內森林資源和野生動植物資源，協(xié)助開展相關違法行為調查;現(xiàn)場監(jiān)督林木采伐;負責造林綠化、森林病蟲害防治和護林防火;負責園林綠化和養(yǎng)護管理工作等。

二、考核招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象和范圍信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

面向全省招聘1981年9月30日以后出生，獲得研究生及以上學歷人員，且符合《峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會關于峨眉山林業(yè)管理所公開考核招聘工作人員崗位和要求一覽表》相關崗位條件和本公告其他要求的人員。

(二)基本條件信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

1、應聘者應同時具備的條件：

(1)熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

(2)身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

(3)完全符合本公告《峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會關于峨眉山林業(yè)管理所公開考核招聘工作人員崗位和要求一覽表》所列招聘崗位需要的其他條件及資格要求。

2、有下列情況之一者，不得參加應聘：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關規(guī)定應當回避的;

(6)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名者不符合報名條件，弄虛作假，違反回避制度等，報名或聘用資格一律無效，且責任自負。

三、考核招聘單位及名額

本次考核招聘的工作人員為峨眉山林業(yè)管理所編制內人員，招聘名額1名。具體崗位詳見附表《峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會關于峨眉山林業(yè)管理所2016年公開考核招聘工作人員崗位和要求一覽表》(附件1)。

四、報名

報名截止時間：2016年10月4日

報名方式：現(xiàn)場報名

應聘者在2016年10月 日17：00前直接到峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會組織和人力資源社會保障局辦公室報名。應聘者須準備以下資料：

1、《峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會關于峨眉山林業(yè)管理所2016年公開考核招聘工作人員信息表》(附件2)2份，請按要求張貼近期2寸免冠證件照片;

2、本人有效身份證、畢業(yè)證、相關資格證等證件原件及復印件一式一份(復印件須a4幅面);

3、其他與報考資格相關的材料。

聯(lián)系人：林明

聯(lián)系電話：0833-5520471

地點：峨眉山市名山西路46號

五、考核

采取實地考察的方式進行綜合考核。主要考核考生的專業(yè)能力?？己私Y束后，由主管部門和用人單位根據綜合考核情況，擇優(yōu)確定參加體檢人選?？己司唧w時間另行通知。

六、體檢

考核合格者在指定的二級甲等綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

七、審核確認和聘用

通過考核并體檢合格人員，經樂山市人力資源和社會保障局在樂山人事考試網上公示7天無異議后，填寫《樂山市事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》、《樂山市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批花名冊》，經主管部門同意后，按人事管理權限，報樂山市人社局審核確認。

原標題：峨眉山林業(yè)管理所2016年公開考核招聘工作人員的公告

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2016年峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會關于峨眉山林業(yè)管理所公開考核招聘工作人員崗位和要求一覽表.xls

2016年峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會關于峨眉山林業(yè)管理所公開考核招聘工作人員信息表.docx

峨眉山風景名勝區(qū)管理委員會

2016年9月28日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網